2021年第一期高层次人才创新创业支持政策培训班开讲
发布日期：2021/11/4 20:48:07 浏览量:7614
10月22日，由四川省人才办主办的2021年第一期高层次人才创新创业支持政策培训在四川省人才之家开讲。活动邀请了人社厅二级巡视员付林围绕“职称申报、专家评审选拔、博士后工作站建设”等内容进行了解读。
“如何区分专业技术人才、科学技术人才、技能人才？国家实验室、国家重点实验的层级哪个更高……”培训伊始，付林就向大家提出了17个职称相关的问题，引出了专业技术人才职称工作中需要区分和明确的概念及标准。
随后，付林从专业技术人才与高层次人才、职称和职业资格、职称和职业资格制度的发展等方面，对人才职称相关政策进行全面解读。“人才总的来讲分为党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才和社会工作专业人才六类。”付林对职称系列分类进行了介绍，并根据常用的提法对高层次人才进行了分类，尤其强调了科技人才的重要性，让大家对人才的划分有了更进一步的理解。
会上，付林以博士后工作站为例，讲解了子女就学的相关政策：“子女就学的范围是中小学、幼儿园，包括省内公办幼儿园、义务教育阶段学校和普通高中。子女无论是否具有中国国籍，在就读幼儿园到普通高中之间可有一次自由选择公办学校的机会。”详细的阐述，进一步明确了子女的户籍地或居住所在地所指代的范围，强调就读省一级示范性普通高中，须达到当地的省级示范性普通高中最低录取分数线，让大家更清晰的了解相关政策的具体申请流程，以便实际使用中更加便捷。随后，付林还就养老保险等大家关注较多的政策进行了讲解。
“职称评审管理可能是大家最关心的问题之一。”付林介绍说，职称评审管理范围主要涉及企业、事业单位社会团体、个体经济组织以及自由职业者。其实行三级管理制度，即人社厅负责全省综合管理和高级评审组织实施市州、县市区人社部门负责所辖评审组织实施，省级相关部门(单位)负责本行业、本单位的评审管理和实施，承担评审权限下放的部门(单位)以及授权实施自主评审的单位。付林以民营企业的职称申报为例，详细讲解了申报范围、申报渠道、申报标准，让大家对职称的申报和评审工作有了更细致的理解，方便了相关企事业单位及时开展职称评定工作。
本次活动共吸引高层次专家人才，专家企业代表、研发人员、财务管理人员，人才工作者等280余人参加活动。（来源：人力资源报）