作为全省招才引智重要项目之一，由省国资委主办的四川国有企业2019大型校园招聘会于9月27日在西南交通大学隆重举行。

53家具有代表性的大型中央在川企业、省属和市属国有企业提供了2000多个招聘岗位，来自四川、重庆、陕西等地50所高校的7000多名大学毕业生来到现场应聘，同时有13500多名大学生在网上投递了简历。

省国资委党委书记、主任徐进出席招聘会并作了热情洋溢的推介讲话，西南交通大学党委副书记、校长徐飞致辞，省委组织部高端人才服务中心主任杨瑛受部领导委托出席会议并致辞。西南交通大学招生就业部门负责人、省人才交流中心、相关市国资委领导和国有企业负责人应邀参会。

推介会上，川航集团党委书记、董事长李海鹰，交投集团党委副书记、副董事长、总经理冯文生和中建西南院、四川发展、长虹集团、泸州老窖集团负责人作为四川国企代表，作了企业宣传推介。

徐进主任作主题宣讲推介

徐进主任着重介绍了四川国有企业的勃勃生机和宏大蓝图。他指出，在省委、省政府的正确领导下，我省国有企业呈现良好发展态势，科技创新能力突出、产业带动能力强劲、改革开放力度空前。目前，四川国企正在大力实施“人才强企”战略，注重以好的环境吸引人，以好的待遇留住人，以好的机会平台用好人，这次还专门出台了“国资十条”就业优惠政策，为各类人才创新创业提供了良好条件。

最后，他代表全省国有企业向优秀学子发出了诚挚邀请。他说，国企有情怀、有担当、有事业，国企的世界很大，欢迎大家来看看，在国企这个大舞台上，用智慧和双手去成就美丽的青春梦、伟大的中国梦。

“这次省国资委专程组织我省基础好、实力强、潜力大的诸多国企开展校园招聘，既是为了深化双方在人才领域的交流合作，更是看重学校以工见长的专业优势与国企需求的高度匹配。我们相信，量大质优的四川国企，必将为各位学子提供广阔的事业平台和成长空间！”杨瑛在致辞中表示。

近年来，省委、省政府坚持把人才强省战略摆在全局发展的优先位置，推动人才事业发展与经济社会发展深度融合。特别是今年6月召开的省委十一届三次全会，确立了把四川建设成为西部创新人才高地的总体目标，强调突出创新企业、创新人才、创新平台“三个重点”，充分激发人才的创新创造活力。

“为此，我们将出台更加积极、开放、有效的人才政策，在引、育、用、留等方面拿出‘真金白银’，让各类人才创业有机会、干事有舞台。”杨瑛说。

（文章来源：省国资委网站）